银行App关停整合 理性“瘦身”不内卷

客服微996438438个月前财经知识106

中国商报(记者 马文博)今年以来,多家银行宣布关停整合旗下部分App,包括信用卡App、直销银行App、生活服务类App等。根据今年8月中国互联网金融协会发布的《移动金融客户端应用软件备案自律管理情况通报(2025年第1期)》,2025年1月至6月,备案App注销75款。

银行App关停整合 理性“瘦身”不内卷

一直以来,各类银行App在提升金融服务便捷性的同时,也出现了数量庞杂、功能重复和部分App活跃度低等诸多不容忽视的问题。艾瑞咨询金融研究院发布的《2025年H1中国手机银行App流量监测报告》显示,2023年以来,手机银行App用户黏性明显下滑,用户单机单日有效使用时间从4.93分钟跌至2.70分钟,单机单日使用次数从4.54次降至2.86次。

各种银行类App不仅让一些用户抱怨“占内存”,低活跃度App也增加了银行的维护成本和安全风险。每个App都需要有专门的开发、运营和维护团队,其收集的客户信息也需要严格管理,这无疑增加了银行的成本开支。

除缩减开支外,关停整合各类App也是银行基于监管导向和风险管控的需要。去年9月,国家金融监督管理总局办公厅印发《关于加强银行业保险业移动互联网应用程序管理的通知》,明确提出金融机构应当加强移动应用统筹管理,合理控制移动应用数量,对用户活跃度低、体验差、功能冗余、安全合规风险隐患大的移动应用及时进行优化整合或终止运营。

现在,市场已充分证明了这一点:银行App的“多”,并不一定就意味着“好”。不难理解,多家银行的关停整合举措是顺应市场需求变化、积极整合资源的体现,有助于银行实现“一站式服务”,进一步降低成本,提升金融服务水平。此外,将多个App“化零为整”,也有助于集中相关资源,提升用户数字化使用体验,增强用户黏性。

当然,银行App告别粗放式经营转向集约化发展,绝不能“一关了之”。在关停整合旗下部分App时,银行应该规范移动应用建设管理工作,进一步提高安全保障水平,筑牢信息风险防线;要加强App全生命周期管理,对关停整合的App做好用户告知和迁移维护等工作,防范数据泄露;要完善准入退出机制,合理控制数量。

总之,银行App关停整合,少的仅仅是数量,安全绝对不能少;减的仅仅是功能,服务绝对不能减。面对激烈的市场竞争,银行应该立足于自身定位,打造差异化竞争优势,进行同类同质业务需求整合,满足适老化、未成年人保护等多元化要求,全方位优化用户体验,真正做到用心服务。

一方面,要在App端精细化运营,积极创新应用场景,联动消费、养老、理财等实用板块,打造“金融+生活”生态;另一方面,要结合数字技术,活用AI技术,推动服务模式从被动响应向主动预见跃迁,实现用户与银行的情感连接的高阶目标,让用户体验到更温暖、更具特色的金融服务。

相关文章

寒武纪和海光,营收利润飙升

寒武纪和海光,营收利润飙升

公众号记得加星标️,第一时间看推送不会错过。 来 源: 内容来自半导体行业观察综合 。 10月17日盘后,AI芯片公司寒武纪发布第三季度财报。该季度寒武纪营收17.27亿元,同比增长1332.52%...

格力称空调不涨价、暂无铝代铜计划,中国空调业以铝节铜为何遇阻?

格力称空调不涨价、暂无铝代铜计划,中国空调业以铝节铜为何遇阻?

1月5日,格力电器(000651.SZ)发布声明称空调不涨价、暂无铝代铜计划。在铜的期货价格涨至超1万美元/吨、空调涨价压力陡增的情况下,为何空调业以铝节铜仍遇阻? 国家“以铝节铜”政策、铜价大幅攀...

世俱杯展现中国科技力量,海信RGB-Mini LED亮出“双芯王炸”

世俱杯展现中国科技力量,海信RGB-Mini LED亮出“双芯王炸”

2025世俱杯开赛以来,中国科技品牌海信以FIFA官方合作伙伴身份不断在赛场上“刷屏”,就在球迷逐渐熟记场边围挡广告上的“百吋电视,世界第一”时,突然出现的“RGB-Mini LED TV”令人眼前一...

一副AR翻译眼镜背后的连接:亮亮视野亮相2026中吉媒体合作论坛

一副AR翻译眼镜背后的连接:亮亮视野亮相2026中吉媒体合作论坛 一副AR翻译眼镜背后的连接:亮亮视野亮相2026中吉媒体合作论坛 5月27日,在吉尔吉斯斯坦首都比什凯克举行的2026中吉媒体合...

超500亿!价值投资难题的“宝安解法”

超500亿!价值投资难题的“宝安解法”

原创 刘博团队 9月9日,一场备受瞩目的产融盛会在深圳九围国际总部区拉开帷幕。 由深圳市委金融办与宝安区人民政府联合主办的深圳市宝安区“宝企金服”投融资大会,吸引了132家金融机构与426家宝安企业精...

洽洽食品:公司内部绩效考核年度为每年7月1日至次年6月30日

洽洽食品:公司内部绩效考核年度为每年7月1日至次年6月30日

洽洽食品:公司内部绩效考核年度为每年7月1日至次年6月30日 洽洽食品:公司内部绩效考核年度为每年7月1日至次年6月30日   证券日报网讯 5月31日,洽洽食品在互动平台回答投资者提问时表示...

发表评论    

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。
客服微信:BT86616点击复制并跳转微信