中访网数据 北京万东医疗科技股份有限公司（证券代码：600055，证券简称：万东医疗）于2025年5月21日召开第十届监事会第八次会议，审议通过多项重要议案，涉及股权激励计划调整及公司治理结构优化。

1. 股权激励计划调整 会议审议通过了《关于调整2025年股票期权激励计划首次授予激励对象名单、授予数量以及行权价格的议案》。公司对激励对象名单、授予数量及行权价格进行了调整，但未披露具体调整细节。该调整旨在进一步优化激励方案，确保其与公司发展战略及员工贡献相匹配。

2. 首次授予股票期权 监事会同时通过了《关于向2025年股票期权激励计划激励对象首次授予股票期权的议案》，标志着该激励计划进入实施阶段。股票期权的授予将有助于绑定核心人才，提升公司长期竞争力。

3. 取消监事会并修订公司章程 会议还审议通过了《关于取消监事会并修订的议案》。此项调整涉及公司治理结构重大变更，取消监事会后，公司将通过其他机制完善监督职能。该议案尚需提交股东大会审议批准。

时间节点与影响范围 本次监事会决议于2025年5月21日通过，相关议案将提交后续股东大会表决。若取消监事会的议案获股东大会通过，万东医疗将成为又一家简化治理结构的上市公司，其后续监督机制安排值得关注。

万东医疗此次调整股权激励计划及优化治理结构，反映了公司对人才激励与高效管理的双重重视，未来实施效果将对公司发展产生深远影响。